ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ

Κατευθείαν στην Επιθεώρηση Εργασίας και τον Εισαγγελέα, πρέπει να πάνε τα ευρήματα της έρευνας, που έριξε φως στις πιο «γκρίζες» ζώνες της αγοράς εργασίας.

Η αγορά εργασίας στην Ελλάδα συνεχίζει να βρίσκεται σε μια περίοδο έντονων μετασχηματισμών, με τις επιχειρήσεις να καλούνται να ανταποκριθούν στις αυξημένες ανάγκες στελέχωσης, την ενσωμάτωση της τεχνητής νοημοσύνης και την προσαρμογή σε ένα ασταθές και συνεχώς εξελισσόμενο εργασιακό περιβάλλον.

Την αύξηση της αισιοδοξίας των ελληνικών επιχειρήσεων για τις επενδυτικές προοπτικές τους αλλά και τις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν κατέδειξε η εκδήλωση παρουσίασης των αποτελεσμάτων της ετήσιας έρευνας της Ευρωπαϊκής Τράπεζας Επενδύσεων για την Ελλάδα, «2024 EIB INVESTMENT SURVEY RESULTS GREECE».

Ένα νέο τοπίο διαμορφώνεται για τις επιχειρήσεις, καθώς από το 2025 η ψηφιακή κάρτα εργασίας, το δελτίο αποστολής και το ηλεκτρονικό πελατολόγιο περνούν στην καθημερινότητα των εταιρειών.

Σημαντικές βελτιώσεις στη διαδικασία διακοπής εργασιών για επαγγελματίες και επιχειρήσεις τίθενται σε ισχύ, με την δημοσίευση της απόφασης του Διοικητή της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων, Γιώργου Πιτσιλή, Α.1060/2025.

Με αλματώδεις ρυθμούς συνεχίζεται η ανάπτυξη της παγκόσμιας αγοράς υπηρεσιών payroll outsourcing (εξωτερική διαχείριση μισθοδοσίας), με το συνολικό μέγεθος, για το 2024, να εκτιμάται σε 10,15 δισεκατομμύρια USD.

Πάνω από 66.000 νέοι και νέες ηλικίας 18 και 19 ετών έχουν ήδη υποβάλει αίτηση για την απόκτηση του voucher των 150 ευρώ, στο πλαίσιο του προγράμματος Youth Pass.

Κεντρικό πυλώνα στη στρατηγική των επιχειρήσεων αποτελούν και το 2025 η βιώσιμη ανάπτυξη και τα κριτήρια ESG.

Μεγάλη είναι η απήχηση του Youth Pass στους νέους δικαιούχους, καθώς μέχρι στιγμής 66.765 νέοι, 18 και 19 ετών, έχουν υποβάλει αίτηση για να το λάβουν.

Αύξηση κατά 2,5% σημείωσε ο τζίρος στο σύνολο των επιχειρήσεων της χώρας, με υποχρέωση τήρησης διπλογραφικών βιβλίων και για τις οποίες υπάρχουν διαθέσιμα στοιχεία σε μηνιαία βάση, τον Φεβρουάριο εφέτος και ανήλθε σε 28.839.930 χιλ. ευρώ, έναντι των 28.143.658 χιλ. ευρώ τον Φεβρουάριο 2024.

Το Great Place To Work Hellas ανακοίνωσε τη λίστα Best Workplaces for Women Hellas 2025 με τις 40 εταιρείες που διακρίνονται ως οι καλύτεροι εργοδότες για τις γυναίκες.

Το TikTok έχει εξελιχθεί σε ένα από τα πιο αποτελεσματικά εργαλεία ανάπτυξης για τις επιχειρήσεις κάθε μεγέθους, συνδυάζοντας αύξηση πελατολογίου με ενίσχυση της αγοραστικής συμπεριφοράς.