ΔΥΠΑ: 10.000 θέσεις πλήρους απασχόλησης για μητέρες - Ποιες προηγούνται
Νέες ευκαιρίες απασχόλησης για άνεργες γυναίκες προβλέπει το πρόγραμμα της ΔΥΠΑ, με ιδιαίτερη έμφαση στις μητέρες που έχουν παιδιά ηλικίας έως 15 ετών.
Για τη συγκεκριμένη δράση μίλησε η διοικήτρια της ΔΥΠΑ, Γιάννα Χορμόβα, σε συνέντευξή της στον ΣΚΑΪ, εξηγώντας ποιοι μπορούν να ενταχθούν, ποιες θέσεις είναι διαθέσιμες και πώς επιδοτούνται οι επιχειρήσεις που προχωρούν σε προσλήψεις.
Ποιες γυναίκες αφορά το πρόγραμμα
Η δράση απευθύνεται σε άνεργες γυναίκες εγγεγραμμένες στο ψηφιακό μητρώο της ΔΥΠΑ, ανεξάρτητα από το αν έχουν παιδιά. Ωστόσο, προτεραιότητα δίνεται στις μητέρες με παιδιά έως 15 ετών, καθώς στόχος του προγράμματος είναι να διευκολυνθεί η επιστροφή τους στην αγορά εργασίας και να περιοριστούν τα εμπόδια που συχνά αντιμετωπίζουν μετά τη μητρότητα. Την ίδια στιγμή ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται και στις μακροχρόνια άνεργες γυναίκες.
Πόσες θέσεις εργασίας προβλέπονται
Το πρόγραμμα περιλαμβάνει συνολικά 10.000 θέσεις εργασίας οι οποίες μοιράζονται:
- 5.000 θέσεις πλήρους απασχόλησης
- 5.000 θέσεις μερικής απασχόλησης
Σύμφωνα με τη διοικήτρια της ΔΥΠΑ, οι 5.000 θέσεις πλήρους απασχόλησης έχουν ήδη καλυφθεί, ενώ σχεδιάζεται αύξηση των διαθέσιμων θέσεων. Παράλληλα, παραμένει το σκέλος των θέσεων μερικής απασχόλησης, το οποίο δίνει τη δυνατότητα σε γυναίκες με αυξημένες οικογενειακές υποχρεώσεις να επιστρέψουν στην εργασία με πιο ευέλικτο ωράριο.
Τι ισχύει για τις θέσεις μερικής απασχόλησης
Για τις θέσεις μερικής απασχόλησης προβλέπεται ενισχυμένη επιδότηση προς τις επιχειρήσεις, ώστε να αυξηθεί το ενδιαφέρον των εργοδοτών για προσλήψεις. Η συγκεκριμένη πρόβλεψη έχει ιδιαίτερη σημασία για μητέρες που δυσκολεύονται να επιστρέψουν άμεσα σε πλήρες ωράριο και αναζητούν μια πιο ευέλικτη μορφή εργασίας.
Πόση είναι η επιδότηση
Ο συνολικός προϋπολογισμός του προγράμματος ξεπερνά τα 101 εκατ. ευρώ. Η ΔΥΠΑ επιδοτεί τις επιχειρήσεις που προσλαμβάνουν τις ωφελούμενες, ενώ για συγκεκριμένες κατηγορίες η ενίσχυση είναι υψηλότερη. Ειδικότερα, για μητέρες ανήλικων παιδιών και μακροχρόνια άνεργες, η επιδότηση για θέσεις πλήρους απασχόλησης μπορεί να φτάσει έως και το 80% του προβλεπόμενου κόστους.
Γιατί δίνεται προτεραιότητα στις μητέρες
Η δυσκολία επανένταξης στην αγορά εργασίας μετά τη γέννα αποτελεί ένα από τα σημαντικότερα προβλήματα που, δυστυχώς, αντιμετωπίζουν πολλές γυναίκες. Με το πρόγραμμα αυτό, αλλά και με την παροχή θέσεων τόσο πλήρους όσο και μερικής απασχόλησης, η ΔΥΠΑ έχει στόχο να διευκολύνει την επιστροφή στην εργασία και να προσφέρει περισσότερες επιλογές στις μητέρες, ανάλογα με τις ανάγκες της οικογένειάς τους και το διαθέσιμο ωράριό τους.
Παράλληλα, μέσω της αυξημένης επιδότησης, η ΔΥΠΑ επιδιώκει να δώσει ισχυρότερο κίνητρο στις επιχειρήσεις να προσλαμβάνουν γυναίκες που βρίσκονται εκτός αγοράς εργασίας για μεγάλο χρονικό διάστημα.
Τι πρέπει να κρατήσουν οι ενδιαφερόμενες
Η βασική προϋπόθεση είναι η εγγραφή στο ψηφιακό μητρώο ανέργων της ΔΥΠΑ. Προτεραιότητα έχουν οι μητέρες με παιδιά έως 15 ετών και οι μακροχρόνια άνεργες, ενώ το πρόγραμμα περιλαμβάνει τόσο πλήρη όσο και μερική απασχόληση.