Νέο σύστημα για την επιλογή προϊσταμένων στο Δημόσιο φέρνει το νομοσχέδιο που βρίσκεται σε δημόσια διαβούλευση και αναμένεται να ψηφιστεί το επόμενο διάστημα.
Από την 1η Οκτωβρίου 2026 αλλάζει ο τρόπος με τον οποίο τίθενται σε ισχύ οι εγκύκλιοι του Δημοσίου, καθώς όσες δεν αναρτώνται στις ιστοσελίδες των φορέων που τις εκδίδουν θα θεωρούνται άκυρες.
Με τη νέα νομοθετική ρύθμιση που ψηφίστηκε πρόσφατα στη Βουλή, 8.469 συνταξιούχοι του Δημοσίου αναμένεται να δουν σημαντικές αυξήσεις στις συντάξεις χηρείας τους. Συγκεκριμένα, στο τέλος Αυγούστου, με την καταβολή των συντάξεων Σεπτεμβρίου, το ποσό της σύνταξης χηρείας τους θα διπλασιαστεί, καθώς επανέρχεται από το 35% στο 70% της σύνταξης του θανόντος.
Μέχρι σήμερα το μεσημέρι (5/8) και ώρα 14:00 θα μπορούν οι ενδιαφερόμενοι να υποβάλλουν την αίτηση τους για 315 μόνιμες προσλήψεις στο Δημόσιο, μέσω της προκήρυξης 6Κ/2026 του ΑΣΕΠ. Οι θέσεις απευθύνονται σε πτυχιούχους Πανεπιστημιακής και Τεχνολογικής Εκπαίδευσης.
Μια πιο προσωποποιημένη και άμεση εμπειρία εξυπηρέτησης προσφέρει πλέον το gov.gr σε πολίτες και επιχειρήσεις, καθώς τίθεται σε λειτουργία το νέο gov.gr Messenger.
Νέα δεδομένα φέρνει στις συναλλαγές των πολιτών με το Δημόσιο η κατάργηση 25 δικαιολογητικών, τα οποία θα αντικαθίστανται πλέον από μία απλή δήλωση, περιορίζοντας τη γραφειοκρατία στο 40% των σχετικών διαδικασιών.
Αλλαγές στον τρόπο με τον οποίο οι εργαζόμενοι αποχωρούν από την εργασία τους φέρνουν στο προσκήνιο οι νέες συστάσεις του ΟΟΣΑ, ο οποίος θέτει στο τραπέζι την κατάργηση της υποχρεωτικής συνταξιοδότησης στις χώρες όπου εξακολουθεί να εφαρμόζεται.
Ένα ενιαίο σύστημα αποστολής μηνυμάτων από τις δημόσιες υπηρεσίες προς πολίτες και επιχειρήσεις δημιουργείται μέσω του Gov.gr Messenger, του οποίου η πλήρης και υποχρεωτική εφαρμογή προβλέπεται να ξεκινήσει στις 27 Ιανουαρίου 2027, έξι μήνες μετά τη δημοσίευση της σχετικής απόφασης στο ΦΕΚ.
Στην τελική ευθεία βρίσκεται η έκδοση της προκήρυξης 7Κ/2026 του ΑΣΕΠ, η οποία αφορά την πρόσληψη σχεδόν 3.300 μονίμων υπαλλήλων Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης. Το μεγαλύτερο μέρος των θέσεων κατανέμεται σε δήμους και δημοτικές υπηρεσίες σε όλη τη χώρα, ενώ πρόκειται για τη μεγαλύτερη προκήρυξη της κατηγορίας ΥΕ που έχει εκδοθεί τα τελευταία χρόνια.
Το νέο νομοσχέδιο του υπουργείου Ψηφιακής Διακυβέρνησης φιλοδοξεί να δημιουργήσει για πρώτη φορά έναν ενιαίο ψηφιακό «φάκελο» οφειλών για κάθε πολίτη. Σύμφωνα με πληροφορίες του powergame.gr, μέσω μιας κεντρικής πλατφόρμας, προσβάσιμης με κωδικούς Taxisnet, θα συγκεντρώνονται σχεδόν όλες οι βεβαιωμένες οφειλές προς τους φορείς της Γενικής Κυβέρνησης — από δημοτικά τέλη και πρόστιμα τροχαίας μέχρι εισφορές και τέλη ύδρευσης.
Τρία βασικά στοιχεία μπορούν να ενισχύσουν σημαντικά τη θέση ενός υποψηφίου στους πίνακες κατάταξης για προσλήψεις μέσω προκηρύξεων με Σύμβαση Εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου: τα κύρια ή επικουρικά προσόντα, ο χρόνος ανεργίας και η επαγγελματική εμπειρία.
Από σήμερα, Δευτέρα 13 Ιουλίου, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να υποβάλουν αιτήσεις για την προκήρυξη 5Κ/2026 του ΑΣΕΠ, που προβλέπει 51 μόνιμες προσλήψεις σε φορείς του Δημοσίου. Ειδικότερα, οι θέσεις καλύπτουν υποψηφίους Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης και η διαδικασία γίνεται αποκλειστικά ηλεκτρονικά μέσω της ιστοσελίδας του ΑΣΕΠ.
Σε στάση εργασίας προχωρά η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων Δημοσίων Νοσοκομείων (ΠΟΕΔΗΝ) την Τρίτη 14 Ιουλίου, από τις 11:00 έως τη λήξη του ωραρίου. Η κίνηση αυτή έρχεται ως απάντηση της Ομοσπονδίας στην «Πολιτική πρωτοβουλία της Κυβέρνησης μέσα στο καλοκαίρι να εκκινήσει τις κοινοβουλευτικές διαδικασίες αναθεώρησης του Συντάγματος».