ΑΑΔΕ

Αλλάζει από Δευτέρα ο τρόπος επικοινωνίας και συναλλαγής με τις ΔΟΥ, τα Τελωνεία και τα υποκαταστήματα του Χημείου σε όλη τη χώρα, στο πλαίσιο των μέτρων αντιμετώπισης της πανδημίας του κορονοϊού, με γνώμονα την προστασία των πολιτών και των εργαζομένων στις υπηρεσίες της ΑΑΔΕ.

H ΑΑΔΕ συνεχίζει την υλοποίηση του σχεδίου αναδιάρθρωσης των Δημόσιων Οικονομικών Υπηρεσιών (ΔΟΥ) με στόχο την αναβάθμιση της λειτουργίας της Φορολογικής Διοίκησης και με σκοπό την ποιοτικότερη εξυπηρέτηση των φορολογούμενων.

​​​​​​​Μαστίγιο και καρότο για τους φορολογούμενους- Φόρους 51,3 δις ευρώ «κυνηγάνε» μόνο για φέτος οι ελεγκτικές υπηρεσίες- Κοσμοσυρροή στις 24 δόσεις.

Προκειμένου οι αναλυτικές οδηγίες για τον κορωνοϊό να φτάσουν σε όσο το δυνατόν περισσότερους πολίτες, το υπουργείο Υγείας θα στείλει ενημερωτικά emails μέσω του Taxisnet της ΑΑΔΕ.

Χιλιάδες αιτήσεις τις πρώτες ώρες λειτουργίας της πλατφόρμας- Ποια είναι τα ψιλά γράμματα για να πάρει κανείς τις 24 ή τις 48 δόσεις- Από… «ακτινογραφία» οι φορολογούμενοι αλλά και δειγματοληπτικοί έλεγχοι.

Δίνεται σε όλους τους πολίτες την ευκαιρία να αποπληρώσουν τις οφειλές τους προς το Δημόσιο, τονίζει σε δήλωση του ο Υφυπουργός Οικονομικών.

Σε λειτουργία τη διεπαφή “Taxis 7”, η οποία αφορά τον αυτόματο συμψηφισμό οφειλών των φορέων της Κεντρικής Διοίκησης με βεβαιωμένες οφειλές προμηθευτών που τηρεί η ΑΑΔΕ.

Υψηλές οι προσδοκίες στην ΑΑΔΕ και στο υπουργείο Οικονομικών από τη νέα πάγια ρύθμιση, που έρχεται να «κουμπώσει» με τις 120 δόσεις- Στρατηγικός στόχος η μηδενική μεταβολή των χρεών στην εφορία το 2020!

Καταλυτική η βελτίωση των όρων για τις 120 δόσεις- Υψηλές οι προσδοκίες από τις 24 δόσεις- Οι μεγαλοοφειλέτες χαλάνε τη γενική εικόνα με αύξηση αριθμού και ποσών.

Tο προεδρείο του ΟΕΕ μετέφερε το αίτημα της λογιστικής κοινότητας, να καθοριστεί ενιαία προθεσμία για την αποστολή των δεδομένων παραστατικών εσόδων.

-Τρέχει η διαδικασία για τα ζευγάρια -Εως τις 28 Φεβρουαρίου οι αιτήσεις στην ειδική εφαρμογή της ΑΑΔΕ

Το συγκεκριμένο ουσιαστικά δίνει στον διοικητή της ΑΑΔΕ το νομοθετικό εργαλείο προκειμένου να δημιουργήσει ένα σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού αυτόνομο και ανεξάρτητο από τον υπόλοιπο Δημόσιο Τομέα.