28η Οκτωβρίου 2026: Για ποιους είναι αργία και πώς πληρώνονται όσοι εργαστούν

Η πρώτη επίσημη αργία της νέας σχολικής χρονιάς είναι η 28η Οκτωβρίου 2026 η οποία «πέφτει» Τετάρτη. Η εθνική επέτειος φέτος δεν δημιουργεί κλασικό τριήμερο, αφού βρίσκεται στη μέση της εβδομάδας. Ωστόσο, για όσους νιώθουν την ανάγκη να κάνουν ένα διάλειμμα πριν τα Χριστούγεννα, θα χρειαστούν 2 μέρες άδειας για να δημιουργήσουν ένα πενθήμερο απόδρασης.

Για ποιους είναι αργία

Ιδιωτικός τομέας. Η 28η Οκτωβρίου συγκαταλέγεται από το 2021 στις υποχρεωτικές αργίες του έτους. Το πλαίσιο ορίζει ότι απαγορεύεται η απασχόληση των μισθωτών και η λειτουργία καταστημάτων και επιχειρήσεων, εκτός από όσες νόμιμα λειτουργούν τις Κυριακές και τις υποχρεωτικές αργίες (άρθρο 60 του ν. 4808/2021). Δηλαδή:

• Οι περισσότερες επιχειρήσεις και καταστήματα κλείνουν.
• Επιχειρήσεις με νόμιμη λειτουργία τις Κυριακές και τις αργίες (π.χ. εστίαση, τουρισμός, υγειονομικές και άλλες υπηρεσίες) μπορούν να λειτουργήσουν.

Σχολεία. Η 28η Οκτωβρίου είναι σχολική αργία, με τους μαθητές να συμμετέχουν στις σχολικές παρελάσεις. Την προηγούμενη ημέρα, Τρίτη 27 Οκτωβρίου, θα πραγματοποιηθεί η παρέλαση των μαθητών στη Θεσσαλονίκη, καθώς και οι εορταστικές εκδηλώσεις στα σχολεία όλης της χώρας και δεν θα γίνει το συνηθισμένο πρόγραμμα μαθημάτων.

Δημόσιος τομέας. Η ημέρα είναι κατά κανόνα αργία για τις δημόσιες υπηρεσίες, με εξαίρεση όσους υπηρετούν σε βάρδιες ή σε υπηρεσίες που λειτουργούν σε 24ωρη βάση.

Πώς πληρώνονται όσοι εργαστούν

Η ΓΣΕΕ και το ΚΕ.Π.Ε.Α. διακρίνουν τις περιπτώσεις με βάση το αν η επιχείρηση αργεί κανονικά τις αργίες ή λειτουργεί νόμιμα.

Ημερομίσθιοι: παίρνουν το συνηθισμένο ημερομίσθιο και προσαύξηση 75% στο νόμιμο ωρομίσθιο, για τις ώρες που απασχολήθηκαν.

Μηνιαίοι μισθωτοί:

• Σε επιχείρηση που αργεί τις αργίες και λειτουργεί εκτάκτως: οφείλεται το 1/25 του συνήθως καταβαλλόμενου μισθού και επιπλέον προσαύξηση 75% επί του νόμιμου ημερομισθίου, για τις ώρες απασχόλησης.
• Σε επιχείρηση που λειτουργεί νόμιμα τις Κυριακές και τις αργίες: οφείλεται μόνο η προσαύξηση 75%, υπολογισμένη στο 1/25 του νόμιμου ημερομισθίου, για τις ώρες απασχόλησης.

Ενδεικτικό παράδειγμα: ένας μισθωτός με μηνιαίο μισθό 1.000 ευρώ έχει ημερομίσθιο 40 ευρώ (1/25). Αν εργαστεί πλήρη ημέρα σε επιχείρηση που κανονικά λειτουργεί τις αργίες, η προσαύξηση 75% είναι 30 ευρώ επιπλέον του μισθού του. Αν η επιχείρηση κανονικά αργεί και λειτουργήσει κατ' εξαίρεση, παίρνει επιπλέον και το 1/25 (40 ευρώ), δηλαδή συνολικά 70 ευρώ. Οι αριθμοί είναι προσεγγιστικοί και εξαρτώνται από το ωράριο και τους όρους κάθε σύμβασης.

Τι ισχύει για όσους δεν εργαστούν

• Ημερομίσθιοι: όσοι δεν απασχοληθούν για λόγους που δεν οφείλονται σε αυτούς, παίρνουν το συνήθως καταβαλλόμενο ημερομίσθιο της ημέρας.
• Μηνιαίοι μισθωτοί: δεν δικαιούνται άλλη αμοιβή πέρα από τον μισθό τους.
• Όσοι βρίσκονται σε άδεια: η ημέρα δεν προσμετράται στις εργάσιμες ημέρες της άδειάς τους.