fbpxΕτσι θα είναι οι εργαζόμενοι του μέλλοντος -Ανησυχητικό «πείραμα» | Economistas.gr
Skip to main content

Ετσι θα είναι οι εργαζόμενοι του μέλλοντος -Ανησυχητικό «πείραμα»

Ετσι θα είναι οι εργαζόμενοι του μέλλοντος -Ανησυχητικό «πείραμα»
Η χαρακτηριστική καμπούρα της Emma, της εργαζόμενης του μέλλοντος

Ο τομέας της απασχόλησης, τα τελευταία χρόνια, και σε πολλές χώρες υπάρχουν αντιδράσεις από εργαζόμενους για τις ώρες εργασίες, τις συνθήκες και τις χαμηλές αμοιβές. 

Μια ομάδα επιστημόνων επιχείρησε να κάνει ένα φιλόδοξο «πείραμα»: Να δημιουργήσει ένα ανθρωποειδές (ανδρείκελο) το οποίο θα αντικατοπτρίζει την εικόνα που θα έχουν οι εργαζόμενοι στο μέλλον. Ο λόγος για την Εμμα, τη «συνάδελφο του μέλλοντος» όπως την ονόμασαν οι ερευνητές. 

Πώς θα είναι οι εργαζόμενοι στο μέλλον 

Το μοντέλο της Εμμα, της εργαζόμενης του μέλλοντος, δημιουργήθηκε μετά από συνεντεύξεις με περισσότερους από 3.000 υπαλλήλους, για ζητήματα υγείας και τις συνθήκες εργασίας. 

Δείτε βίντεο και εικόνες για τους εργαζόμενους του μέλλοντος στο iefimerida

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

Ενισχύεται ο θεσμός της Μαθητείας στον ΟΑΕΔ
Ενισχύεται ο θεσμός της Μαθητείας στον ΟΑΕΔ
Υψηλή αποτιμάται η απορρόφηση των αποφοίτων των Επαγγελματικών Σχολών Μαθητείας του ΟΑΕΔ στην αγορά εργασίας, τάση που αναμένεται να συνεχιστεί.
Ενισχύεται ο θεσμός της Μαθητείας στον ΟΑΕΔ
Χριστούγεννα & Πρωτοχρονιά: Πώς αμείβονται οι εργαζόμενοι στις αργίες
Χριστούγεννα & Πρωτοχρονιά: Πώς αμείβονται οι εργαζόμενοι στις αργίες
Η Πρωτοχρονιά και τα Θεοφάνεια διαφέρουν, εν μέρει, από τα Χριστούγεννα και την επομένη των Χριστουγέννων καθώς δεν περιλαμβάνονται στη λίστα των υποχρεωτικών αργιών.
Χριστούγεννα & Πρωτοχρονιά: Πώς αμείβονται οι εργαζόμενοι στις αργίες
8 στους 10 Έλληνες εργοδότες δεν βρίσκουν κατάλληλους εργαζόμενους
8 στους 10 Έλληνες εργοδότες δεν βρίσκουν κατάλληλους εργαζόμενους
Η διαμόρφωση του σχετικού ποσοστού στο επίπεδο του 77% αποτελεί, σύμφωνα με την έρευνα, ρεκόρ 11ετίας για την Ελλάδα. Οι 10 θέσεις εργασίας με τη μεγαλύτερη δυσκολία κάλυψης για το 2019.
8 στους 10 Έλληνες εργοδότες δεν βρίσκουν κατάλληλους εργαζόμενους